Pozitivno i negativno pojačanje u kondicioniranju radnika

Kako se pojačanje koristi u psihologiji

Jedan od mnogobrojnih načina na koje ljudi mogu naučiti je kroz proces poznat kao operant uvjetovanje. To uključuje učenje kroz pojačanje ili kaznu. Vrsta pojačanja koja se koristi može imati važnu ulogu u tome kako se brzo poučava i ukupnu snagu dobivenog odgovora.

Razumijevanje jačanja u psihologiji

Pojačanje je izraz koji se koristi u klimatizaciji operanta i odnosi se na sve što povećava vjerojatnost da će se pojaviti odgovor.

Imajte na umu da je pojačanje određeno učinkom koji ima na ponašanje - povećava ili jača odgovor.

Na primjer, pojačanje može uključivati ​​prezentaciju pohvala (pojačalo) odmah nakon što dijete odloži svoje igračke (odgovor). Pojačavajući željeno ponašanje s pohvalama, dijete će vjerojatno više obavljati iste radnje u budućnosti.

Jačanje može uključivati ​​sve što jača ili povećava ponašanje, uključujući konkretne konkretne nagrade, događaje i situacije. U postavljenoj učionici, na primjer, vrste pojačanja mogu uključivati ​​pohvale, izlazak iz neželjenog posla, nagrade bodova, slatkiša, dodatne plaćenosti i zabavnih aktivnosti.

Primarni i sekundarni pojačanje

Postoje dvije glavne kategorije pojačanja:

Vrste armiranja

U kondicioniranju operanta postoje dvije različite vrste armature. Oba ova oblika ojačanja utječu na ponašanje, ali to čine na različite načine. Dvije vrste uključuju:

  1. Pozitivno pojačanje uključuje dodavanje nečega za povećanje odgovora, kao što je davanje dječjih bombona nakon čišćenja svoje sobe.
  2. Negativno pojačanje uključuje uklanjanje nečega kako bi se povećala reakcija, kao što je poništavanje kviza ako se studenti uključe u svu svoju zadaću za tjedan dana. Uklanjanjem aversivnog podražaja (kviz), učitelj se nada povećanju željenog ponašanja (dovršavajući sve zadaće).

Premda ti pojmovi uključuju riječi pozitivne i negativne, važno je napomenuti da Skinner nije iskoristio ove značenje kao "dobro" ili "loše". Umjesto toga razmislite o tome što bi ti pojmovi značili kada se koriste matematički. Pozitivan je ekvivalent znaka plus, što znači da se nešto dodaje ili se odnosi na situaciju. Negativni je ekvivalent znaka minus, što znači da se nešto uklanja ili oduzima od situacije.

Primjeri ojačanja u stvarnom svijetu

Evo nekoliko primjera u stvarnom svijetu o tome kako se pojačanje može iskoristiti za promjenu ponašanja:

Čimbenici koji utječu na snagu odgovora

Kako i kada se armatura isporučuje može utjecati na ukupnu snagu odgovora. Ta se snaga mjeri upornosti, učestalosti, trajanja i točnosti odgovora nakon zaustavljanja pojačanja.

Kontinuirano pojačanje

U situacijama u kojima se kontrolira pojačanje, kao što je tijekom treninga, moguće je manipulirati vrijeme kada se pojačalo prikazuje. U ranim fazama učenja često se koristi neprekidno učvršćivanje, kao što je prvo poučavanje vašeg psa novim trikovima. Ovaj raspored uključuje jačanje odgovora svaki put kad se dogodi.

Djelomično pojačanje

Kada se ponašanje stekne, često je dobro prebaciti se na djelomični raspored ojačanja. Četiri glavna tipa parcijalne armature su:

Riječ od

Jačanje igra ključnu ulogu u procesu kondicioniranja operanta. Kada se koristi na odgovarajući način, pojačanje može biti učinkovit alat za učenje koji potiče poželjna ponašanja i obeshrabruje nepoželjne.

Važno je zapamtiti da ono što čini pojačanje može se razlikovati od osobe do osobe. Na primjer, u odjelu za učenje, jedno dijete može pronaći neku vrstu zadataka koji se pojačava dok bi drugi mogao biti ravnodušan prema takvoj nagradi. U nekim slučajevima, ono što je pojačanje zapravo može doći kao iznenađenje. Ako dijete samo primi pozornost od svojih roditelja kada se muči, takva pozornost može zapravo učvrstiti neprilagođeno ponašanje.

Saznanjem više o tome kako funkcionira pojačanje, možete bolje razumjeti kako različite vrste učvršćenja pridonose učenju i ponašanju.

> Izvori:

> Hockenbury SE, Nolan SA. Psihologija. New York: vrijedni izdavači; 2014.

> Skinner BF. Neizvjesnosti ojačanja: teorijska analiza. BF Skinner Foundation; 2013.