Potreba za pronalaženjem strategija za rukovanje teškim suradnicima jedna je od najčešćih među onima koji rade u uredskom okruženju. Bez obzira na to jesu li uredski tračevi koji šire nečistoću koju čuju, lijenčina koji očekuje da će svoje dužnosti prepustiti drugima ili bilo kojem od bezbrojnih drugih stereotipa ureda, čini se da ima barem jedan u svakom uredu.
Budući da ih izbjegavanje ponekad nije opcija, mnogi se pitaju o najboljem načinu rješavanja tih stresnih drenažnih energetskih izvora, a rješenja se ne mogu dogoditi prerano. Srećom, postoji nekoliko "najboljih načina" koji mogu raditi, u smislu smanjenja njihovog utjecaja na razinu stresa .
Iako su svi ljudi različiti, postoje neke osnovne opće mogućnosti za rješavanje teških suradnika. Možete pokušati jednu ili više njih kako biste poboljšali svoju situaciju:
Idite na HR
Bilo da imate formalni odjel za ljudske resurse ili samo jednu osobu koja nadzire sve, treba postojati netko tko je zadužen za mirovanje zaposlenika. Možete dokumentirati svoje zabrinutosti i odvesti ih ovoj osobi. Ako to učinite, budite specifični o tome što vas uznemiruje. Na primjer, nemojte reći: 'Ova osoba me uvjerava!', Recite: 'Ta me osoba obično traži da radim njezin posao dok posjećuje sobe za razgovor', ili što god to bio slučaj.
Bez napora osobnih napada, smireno izjavljujete ponašanje koje vas gnjavi i pitajte može li se nešto učiniti.
Adresa Izravna stranka izravno
Sljedeći put kada Vaša nemesis nešto poduzme protiv, na asertivnom (a ne agresivnom) načinu, govori. Polako, ali čvrsto, kažite da ne cijenite viceve u boji, ne želite učiniti svoj dodatni posao ili im reći što vam je drugo na umu.
U početku možda nećete dobiti pozitivan odgovor, ali možete. A dobit ćete i prednost govoreći vašem umu i barem će dobiti poruku vani za svačije razmatranje.
Pustite da se otkotrlja
Ako vam problemi ne utječu previše, možete odabrati da ih bolje ignorirate. To se u početku može činiti teškim, ali nešto je potrebno reći za odabir vaših bitaka. Ako imate posla s nekim tko govori vaše tajne oko ureda, prestanite ih dijeliti. Ako imate posla s nekim tko ima uvredljiv miris tijela, ostanite na ugodnoj udaljenosti. Ne može se zanemariti sve, ali usredotočujući se na druge stvari, neki vam problemi mogu mnogo manje zamarati nego što biste mislili.
Potražite novi posao
Ako ste razgovarali sa svojim suradnikom, ljudskim resursima i svima ostalima s kojima ćete razgovarati, ne možete živjeti s tim problemom, a ništa drugo ne možete učiniti da biste je promijenili, a ta osoba uzrokuje značajni dnevni stres , razmislite o promjeni radnih mjesta. Žalosno je, ako stvari dolaze na ovo, ali postoji svibanj biti bolji posao vani za vas, a vi ne bi ga tražiti ako niste imali težak suradnik vas potaknuo da napravite promjenu. Postoje potencijalni pozitivi u svakoj situaciji.
Trik je da ih pronađete.